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特徴
社会保険料の計算又は手続や届出は、法令で定められた期限内に滞りなく行う必要があります。しかし、それぞれの計算、手続きは煩雑でお客様の負担は決して少なくはありません。また、社会保険料の計算を正確に行わないと各種税額も確定できないために正確な給与支給額を算出することもできなくなります。
社会保険の管理とは、社会保険の手続にはじまり保険料の計算、各種税額の算出、給与支給控除額の算出、そして最終的な給与支払額の流れとなり、給与計算業務と密接に連携しています。
弊事務所では、社会保険の事務管理業務と給与計算業務を一体として行わせていただくことにより、例えば賃金規定の見直し、助成金支給の有無、時間外労働時間の削減、賃金制度の見直し等内容の提案をさせて頂いております。
（3つの特徴）
柳原社会保険労務士事務所 特徴
① 社会保険管理と給与計算業務の一体的な人事労務管理のご提案
② 親切丁寧・迅速・正確を日々心掛けしております。
③ 優れたコストパフォーマンス性の発揮に努めております。
（社会保険管理、給与計算業務、一体管理、組み合わせ自由自在）
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下記のような企業様に適しています。
1、社会保険管理と給与計算業務を委託してその分野の資源を他に注ぎたい。
2、従業員の入社から退職までの必要な事務業務を委託したい。
3、事務委託だけではなく、きちんとアドバイスや相談も受けたい。
4、ペーパーレスで帳票等の管理をしたい。
5、納得のいく料金で委託したい。
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社会保険と給与計算の一体管理について
前述したとおり、社会保険管理は給与計算業務と連動しています。弊事務所では、給与計算業務をとても重視していますので、同時委託が可能です。一体管理を行うことにより、社会保険、給与計算、年末調整、住民税管理、源泉所得税管理の全てをアウトソーシングすることもできるようになります。
もちろん、会社様の実情、ご要望に合わせて組み合わせは自由自在です。
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親切丁寧・迅速・正確性について
幣事務所は、社会保険労務士事務所です。士業として責任ある業務委託をさせて頂いております。定期的なご訪問等により問題点の改善策をご提案するなどをしてより良いパートナー関係を築いております。
弊社の３原則を遂行する上においてもe-gov電子政府による電子申請には100％対応しております。現在、電子申請が可能な手続きに関しては全てe-gov電子政府にて申請しています。これにより弊事務所で管理している事業所データと各役所とオンラインでの通信が可能となり紙記載による転記ミス等が無くなります。さらに、時間的ロスが大きく改善されています。
なお、業務の具体的な業務内容については、業務案内（社会保険及び給与計算）のページを参照してください。
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コストパフォーマンスについて
まずは、お問い合せよりお見積もり依頼をしてください。ご要望にあわせ貴社のご納得のいくスタイルをご提案いたします。
弊事務所では、上記のような効率的な業務運営により、高価値、高品質な業務をご納得頂いた料金でご提供できるように努めておりますのでご安心してご依頼ください。
また、社会保険と給与計算の一体管理による割引等もございますのでご相談ください。
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オフィシャルサイトもご覧ください
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